หากไม่มากเกินไปขอเวลาคุณสัก 1 นาที
“นึกออกมั้ย งานชิ้นล่าสุดที่ให้ความหมายกับคุณคืองานไหน?”
ในยุคที่ “เงินดี” และ “ตำแหน่งปัง” อาจไม่พอ สิ่งที่คนรุ่นใหม่มองหา…คือ ‘งานที่มีความหมาย’
“งานที่รู้สึกว่ามี impact กับทั้งตัวเองและคนรอบข้าง”
“งานที่ไม่ใช่แค่จบงาน แต่มี process / growth / ความรู้สึกดี ๆ ที่ได้ระหว่างทาง”
“งานที่ได้ใช้ passion และจุดแข็งจริง ๆ ไม่ใช่แค่ทำตามหน้าที่”
“งานที่ไม่ต้อง perfect แค่รู้ว่า “เราทำไปทำไม”
และถ้านี่คือสิ่งที่คุณกำลังตามหา… TCP อาจเป็นพื้นที่ปล่อยพลัง ที่คุณรออยู่
เพราะที่นี่…เชื่อว่า “ทุกพลังมีความหมาย” เชื่อว่าพลังของทุกคนอาจเป็น จุดเริ่มต้นของการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ก็ได้ ทำงานที่นี่ไม่ได้มีแค่ Work-Life Balance แต่เป็นความ Meaningful Job
ที่ TCP เราเชื่อว่าทุกพลังมีความหมาย
หลายคนอาจคุ้นชื่อ TCP ในฐานะเจ้าของแบรนด์ระดับโลกอย่าง Red Bull, Sponsor, Mansome แต่รู้ไหม? ใต้ภาพลักษณ์ของบริษัทระดับอินเตอร์ที่แข็งแกร่งเรื่องนวัตกรรมและการกระจายสินค้ากว่า 60 ปี ยังมีอีกมุมที่ “โคตรน่าทำงาน” และเต็มไปด้วยพลังสร้างสรรค์แบบไม่มีกั๊ก กับเป้าหมายองค์กรที่ว่า “ปลุกพลัง เพื่อวันที่ดีกว่า” ที่นี่ เราเชื่อว่า ‘ทุกพลังมีความหมาย’ ทุกบทบาทสำคัญ ไม่ว่าจะเป็นนักคิด นักฝัน หรือผู้ลงมือทำ ทุกคนมีส่วนในการขับเคลื่อนองค์กร สังคม และโลกให้ดีขึ้นเพราะเรารู้ว่า พลังดี ๆ ไม่ควรเก็บไว้คนเดียว เราจึงสร้างวัฒนธรรมการทำงานแบบ “รุกบวกสุดพลัง” ที่พนักงานกว่า 5,000 คนทั่วโลกยึดถือทุกวัน
TCP ไม่ใช่แค่ที่ทำงาน แต่นี่คือสนามพลังที่เปิดรับความคิดใหม่ ๆ ที่ที่คุณจะได้เรียนรู้ เติบโต และมีโอกาสสร้าง “งานที่มีความหมาย” จริง ๆ เพราะความหมายของงานที่ดี ไม่ได้วัดแค่เงินเดือนหรือ KPI แต่มันวัดจาก “ความรู้สึกว่าตัวเรามีคุณค่า” จากการได้ใช้พลังที่มีเพื่อสร้างผลกระทบดี ๆ ให้กับคนอื่นด้วย
เราสร้างสภาพแวดล้อมที่พร้อมเติมไฟให้ทุกคน ทั้งโอกาสพัฒนาอาชีพ สวัสดิการดี ๆ และการบาลานซ์ชีวิตการทำงานเพื่อสุขภาพจิตที่ดี เพราะเรารู้ว่า… เมื่อคนรู้ว่าพลังของตัวเองมีค่า พวกเขาก็จะสร้างสิ่งที่ยิ่งใหญ่ได้แบบไม่ต้องถูกสั่งและนั่นแหละ คือสิ่งที่ TCP เชื่อและยึดมั่นเสมอมา
ที่นี่ เราเติมพลังให้ทุกตำแหน่งงาน
จะดีแค่ไหน ถ้าตื่นมาทุกเช้าแล้วรู้ว่าวันนี้คุณกำลังจะได้ทำงานในที่ที่ “ปลุกพลัง” ให้ชีวิตแบบครบทุกด้าน? ที่ TCP เราเชื่อว่า งานที่มีความหมาย ต้องมาพร้อม สวัสดิการดีๆ โอกาสดี ๆ และพื้นที่ดี ๆ ที่ทำให้คุณเติบโตแบบไม่ต้องฝืนตัวเอง เราออกแบบสภาพแวดล้อมให้เหมือน “สนามพลังงาน” ที่เปิดให้คุณได้วิ่งเล่น คิดใหญ่ ลุยเต็มสปีด และพักเติมไฟได้เมื่อไหร่ก็ได้!
Spaces for Growth—พื้นที่เติบโตแบบไม่มีเพดาน
ที่นี่ไม่มีใครย่ำอยู่กับที่ ถ้าคุณมีพลัง เราพร้อมดันสุดตัว!
อยากขยับ อยากข้าม อยากบินไกลแค่ไหน TCP ก็มีทั้งโปรแกรมเทรนนิ่งเจ๋ง ๆ, โอกาสไปทำงานต่างประเทศ, หรือจะอัปสกิลแบบออนดีมานด์ก็จัดให้ ถ้าคุณพร้อม เราก็พร้อมพาคุณโตไปด้วยกัน — แบบไม่ทิ้งใครไว้ข้างหลัง
Space for Collaboration—พลังของเราคือพลังของทีม
ไอเดียดี ๆ เกิดได้ทุกมุมโต๊ะ ที่นี่เราเปิดพื้นที่ให้ทุกคนได้แชร์ แลกเปลี่ยน และร่วมมือกันจริง ๆ ไม่ว่าจะเป็น TCP Living Room ที่เปิดให้คุยตรงกับผู้บริหาร, พื้นที่ทำงานสุดยืดหยุ่น, หรือชมรมหลากหลายสาย — ตั้งแต่ Esports, การเงิน ไปจนถึงร้องเพลง ใครมีไฟด้านไหน TCP ก็เปิดให้คุณได้โชว์ของเต็มที่
Space for Well-being—ใจดี กายดี ชีวิตก็ดี
งานจะไปไกลได้ยังไง ถ้าใจไม่พร้อม? ที่นี่เราไม่ปล่อยให้พลังคุณรั่วไหล เพราะเราดูแลตั้งแต่เรื่องกินอยู่ยันสุขภาพใจ เรามีระบบ 4F ดูแลครบทุกมิติ:
- FoodD – อาหารดี โภชนาการครบ จัดเต็มทุกมื้อ
- FitD – Fitness สนามกีฬา กิจกรรมออกกำลัง พร้อมรางวัลให้ล่า
- FinD – กิจกรรมและการอบรมวางแผนเรื่องการเงิน เพื่อให้มีเงินออม ลดการเป็นหนี้วางแผนการเงิน พร้อมที่ปรึกษาจาก Noburo
- FeelD – สุขภาพใจสำคัญ! มีกิจกรรม workshop ช่วยฮีลใจ ประกันสุขภาพที่รองรับการดูแลสุขภาพใจดูแลอารมณ์และประกันสุขภาพแน่น ๆ
และยังไม่พอ… TCP ยังให้ประสบการณ์การได้โยกย้ายตำแหน่งงาน สนุกสนานกับทริป Outing กระชับสัมพันธ์ และบรรยากาศที่ดีแบบที่จะช่วยให้คุณ มีพลังได้โชว์ของบนพื้นที่ปล่อยพลังแห่งนี้ จนคุณลืมคำว่า “หมดไฟ” ไปเลย
Meaningful Job: แคมเปญที่เพิ่มความหมายให้ตำแหน่งงาน กับพนักงานจริงของ TCP
“งานที่มีความหมาย” คืออะไร? แล้วตำแหน่งงานที่เขียนอยู่ในบัตรพนักงาน บอกตัวตนของคนทำงานได้แค่ไหน?
ในยุคที่คนรุ่นใหม่ไม่ได้เลือกงานจากชื่อบริษัทหรือเงินเดือนเพียงอย่างเดียว แต่มองหา “ความหมาย” ที่สะท้อนตัวเองได้จริง TCP เปิดตัวแคมเปญ Meaningful Job เพื่อตั้งคำถามเหล่านี้ และชวนทุกคนมองความหมายของ “งาน” ผ่านมุมมองของคนทำงานจริง ที่ต้องการทำให้ทุกตำแหน่งงานมีเสียง มีตัวตน และมี “ความหมาย” ที่มากกว่าในบัตรพนักงาน
ฟังเสียงจริงจากคนทำงานจริง
TCP คัดเลือกพนักงาน 7 คนจากหลากหลายสายงาน — ตั้งแต่ครัว การขาย การตลาด กฎหมาย ความยั่งยืน ไปจนถึง IT โดยแต่ละคนได้ถ่ายทอดมุมมองส่วนตัวว่าเขา ว่าอะไรคือพลังขับเคลื่อนที่ทำให้พวกเขา ทำงานด้วยความหมายในทุกวัน
- แม่ครัวที่ไม่ได้แค่ทำอาหาร แต่เติมเต็มสุขภาพและความสุขให้ทุกคนในองค์กร
- นักกลยุทธ์การขายที่ไม่ได้แค่ขยายตลาด แต่เสริมพลังให้ทีมเติบโตอย่างมั่นคง
- ผู้ดูแลลิขสิทธิ์ที่ไม่ได้แค่ปกป้องเครื่องหมายการค้า แต่รักษาคุณค่าของทุกผลงาน
- นักการตลาดที่ไม่ได้แค่วางแผนกลยุทธ์ แต่เป็นศูนย์กลางที่เชื่อมโยงทุกทีมสู่ความสำเร็จ
- นักพัฒนาความยั่งยืนที่ไม่ได้แค่ขับเคลื่อนนโยบาย แต่สร้างการเปลี่ยนแปลงสู่อนาคต
- นักวางแผนการผลิตที่ไม่ได้แค่จัดการกระบวนการแต่เป็นเสาหลักให้ทุกฝ่ายทำงานราบรื่น
- นักจัดการข้อมูลที่ไม่ได้แค่วิเคราะห์ตัวเลขแต่เปลี่ยน Data ให้เป็นพลังขับเคลื่อนองค์กร
จากนั้นสร้าง Key Visual ด้วยบัตรพนักงานที่ถูกดีไซน์ใหม่ให้มีความหมายซ่อนอยู่ พร้อมวิดีโอสัมภาษณ์ที่จะพาคนดูไปเห็นเบื้องหลังว่าพวกเขาค้นพบความหมาย ของงานอย่างไร และส่งผลต่อชีวิตเขายังไง
เช่น…
มายน์ – นักวางแผนกลยุทธ์พิชิตแดนมังกร ที่เชื่อในพลังของการเชื่อมทุกเกมให้เป็นหนึ่งเดียว
ตำแหน่ง: Demand Generator & Strategic Team
ในบทบาทนักวางกลยุทธ์พิชิตแดนมังกร คุณมายน์ไม่เพียงแค่ร่างแผนบุกตลาดจีน แต่ยังต้องอ่านเกมแบบ real-time ประสานทุกทีมให้เดินไปในทิศทางเดียวกัน พร้อมรับมือทุกสถานการณ์ที่เกิดขึ้นอย่างชาญฉลาด
เธอเปรียบตัวเองเหมือน “กองกลาง” ที่ไม่อาจต้องยิงประตูเอง แต่มีหน้าที่สำคัญที่สุดในการส่งต่อโอกาสให้กองหน้าทำประตูได้สำเร็จ
และอีกบทบาทคือการเป็น “กุนซือ” ในการมองหาดีมานด์ที่ใช่ สร้างกลยุทธ์ที่แหลมคม และกระตุ้นให้ตลาดอยากเลือกแบรนด์ของเรา
เพราะสำหรับคุณมายน์ การขับเคลื่อนแบรนด์ไทยให้เติบโตในตลาดต่างประเทศ ไม่ใช่แค่ภารกิจในตำแหน่ง แต่มันคือความภาคภูมิใจที่ได้เป็นส่วนหนึ่งของการพิสูจน์ศักยภาพคนไทยบนเวทีโลก
โอม – นักการทูตทางการค้า ที่เชื่อในพลังของของการกล้าเผชิญความท้าทาย
ตำแหน่ง: General Trade Sales
คุณโอมคือพลังขับเคลื่อนเบื้องหลังร้านค้ากว่า 400,000 แห่งทั่วประเทศ ด้วยประสบการณ์และมุมมองเชิงกลยุทธ์ เขาคือคนที่ทำให้การขายในตลาดดั้งเดิมกลายเป็นสนามที่เปี่ยมไปด้วยความท้าทาย ความคิดสร้างสรรค์ และการสร้างความร่วมมือ
ไม่ใช่แค่ขายของให้ได้ แต่คือการสร้างความสามารถให้ทีมเติบโตไปด้วยกัน และผลักดันระบบการขายให้มีประสิทธิภาพมากขึ้นทุกวัน
แคมเปญนี้ไม่ได้ตั้งใจให้คนเข้าใจแค่แบรนด์ของ TCP แต่ตั้งใจให้ทุกคน “มองเห็นคุณค่าของตัวเอง” ผ่านสิ่งที่ทำอยู่ ไม่ว่าคุณจะอยู่ตำแหน่งไหน แค่คุณใส่พลังลงไป — งานนั้นก็จะกลายเป็น Meaningful Job ของคุณเอง
แล้วอะไร…คือพลังเบื้องหลังงานที่มีความหมาย?
อะไรที่ทำให้พวกเขาเต็มที่ได้ขนาดนี้? อะไรที่ทำให้คนธรรมดาคนหนึ่ง ลุกขึ้นมาสร้างความหมายให้ตำแหน่งของตัวเองได้ทุกวัน?
ติดตามตอนต่อไป กับเรื่องราวเบื้องหลังของพลังงานในแบบฉบับของคน TCP และค้นหาความหมายของ “งานในแบบของคุณ”
อาจไม่ต้องเปลี่ยนโลก แต่อาจเปลี่ยนชีวิตคุณได้ตั้งแต่วันแรกที่เริ่ม
ค้นหาตำแหน่งงานที่มีความหมายของคุณได้ที่ FacebookTCP Energizing Space
